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完善薪資管理 杜絕工資拖欠

發(fā)布時間:2018-09-04     作者:杭州園林網(wǎng)     字體大?。?span id="small" style="font-size: 16px">小    

8月28日上午,由蘭溪市建設局組織的“蘭溪無欠薪”標準化樣板工地推進會在蘭溪市世紀王朝大酒店召開,蘭溪市建設局總工程師陸小軍、建筑業(yè)管理科科長陳偉民、人力社保局勞動監(jiān)察隊大隊長方延慶等建設主管部門負責人,以及蘭溪各在建項目的建設單位、施工單位、監(jiān)理單位委派負責人參加了會議。

本次會議以杭州市園林綠化股份有限公司承建的蘭溪市揚子江海綿城市生態(tài)綜合整治工程PPP項目(簡稱“蘭溪揚子江PPP項目”)作為樣板工地,圍繞民工工資發(fā)放管理等問題展開交流。

會議開始之前,蘭溪揚子江PPP項目負責人首先帶領大家參觀了景觀效果最突出的蘭溪揚子江PPP項目四工區(qū),該區(qū)域主要施工內容包括水處理、園林景觀綠化、濱水平臺及棧道,風雨連廊、折形平臺、服務建筑及室外附屬工程等。

隨后,與會人員參觀了展出的蘭溪揚子江PPP項目民工工資相關資料,對該項目在農民工工資發(fā)放管理上的做法有了更多了解。自項目開工以來,杭州園林就選派一支精干的隊伍進場施工,特別是在勞動力的需求上,根據(jù)各分部分項工程的特點以及工期控制的要求配備足夠的勞動力,并對所有進場的民工進行勞動教育和勞動培訓,經(jīng)合格后才能上崗。同時,及時將民工工資資料編制成冊歸檔,做到檔案完整,有據(jù)可查。

在最后召開的“蘭溪無欠薪”標準化樣板工地推進會上,項目負責人分享了蘭溪揚子江PPP項目在民工工資發(fā)放管理上的經(jīng)驗,在執(zhí)行農民工工資分賬管理工作中,公司通過成立勞務管理機構、開設民工工資專用賬戶、執(zhí)行農民工實名登記管理、對農名工工資發(fā)放情況進行公示等措施,保證每月月底前將上個月的工資發(fā)放到農民工手中,做到工資及時發(fā)放,從無拖欠。

與會人員對蘭溪揚子江PPP項目關于民工工資的管理方法,紛紛給予了充分肯定和認可。陸小軍在發(fā)言中強調,各相關單位要提高認識,堅決貫徹執(zhí)行“蘭溪無欠薪”的目標,在建項目做到每月結清農民工工資,多項措施并舉,保證各在建項目的安全穩(wěn)健進行,為蘭溪市文明城市的創(chuàng)建做出積極貢獻。

鏈接:蘭溪市揚子江海綿城市生態(tài)綜合整治工程PPP項目位于蘭溪市區(qū)南部上華片區(qū),南起馬達溪,北至衢江,主要施工內容包括綠化種植、地形處理、濱水平臺及棧道、景觀小品、室外排水工程、服務建筑及室外附屬工程等。目前,各項施工工作正在有序推進中。

 
與會人員參觀蘭溪揚子江PPP項目四工區(qū)

蘭溪揚子江PPP項目民工工資相關展板資料

與會人員參觀展出的蘭溪揚子江PPP項目民工工資相關資料
 
 

“蘭溪無欠薪”標準化樣板工地推進會
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